국민연금,“목소리 낼 건 낸다”...2년새 반대율 4.6%p·건수 200건 이상 증가

국민연금이 의결권을 가진 기업의 주주총회 안건 중 반대의사를 표시한 비율이 2년 새 4.63%포인트 높아졌다.2018년 기관투자자의 수탁자책임에 관한 원칙(스튜어드십코드) 도입을 계기로 국민연금이 주주총회에...

광주신세계, 배당확대에도 국민연금 '짠물배당' 지적…올해는 다를까 LG그룹, 최근 3년 간 국민연금 반대율 7.56%…5대 그룹 중 가장 낮아 국민연금, 제약사 이사 보수 "적당"…한도 인상에는 반대표 작년 주총서 국민연금 반대 부결 안건 고작 3.5% “조원태 vs 조현아” 칼자루 쥔 국민연금…3년 전 주총선 조원태에 반대표 국민연금, 지난해 대림산업 주총서 반대표 '제로'…올해는? E1, 사외이사 독립성 지적에도 국민연금 반대표 무용지물…올해는? 국민연금, 작년 넷마블 주총 안건 30% 이상 ‘반대’ 신동빈 회장, 계열사 3곳 임기 만료…국민연금 어떤 목소리낼까 KB금융 이사회, 3년간 국민연금이 반대한 안건 모두 '부결'

올해 대기업 임원 승진 20% 감소...5년래 최저

국내 주요 그룹들의 2020년 정기 승진인사 규모가 2019년에 비해 20% 가까이 감소한 것으로 나타났다. 2019년 최근 5년 새 가장 많은 임원 승진자를 배출한 것과 판이하게 다른 모습이다. 기업들이 위기 상황에 ...

CJ그룹, 올해도 '女風' 계속…여성 승진자 비중 30대그룹 '최고' 신세계그룹 9개 계열사, 3년 내 여성 임원 승진자 '0' LG그룹, 올해 승진임원 중 여성비율 6.7%...최근 5년래 가장 높아 롯데그룹, 1년새 승진 80% 축소에도 사장·부사장단 오른 3인은? 포스코그룹, 올해 임원 승진자 전년比 절반으로 ‘뚝’ 30대그룹, 올해 승진 임원 중 여성 비중 5% 미만...삼성 17명 '최다' 효성, ‘효자 계열사’ 효성티앤에스에 힘 싣나…임원 승진 집중 CJ그룹 여성임원 늘리는데...CJ푸드빌, 최근 5년간 승진 여성임원 '제로' 30대 그룹, 임원 승진 감축에도 부회장 오른 4인 누구? 현대중공업그룹, 임원 승진자 5년 새 반토막 CJ대한통운, 지난 5년간 임원 승진자 2.5배 늘었지만…승진 여성임원 ‘제로’ SK그룹, 최근 4년 임원인사서 승진자 지속 감소…승진체계 변경 영향 유통 빅3, 이커머스사업에 무게...소속 임원들 대거 승진 ‘유리천장 크러쉬’ 삼성증권, 올해 여성 임원 승진자 2명은 누구?

‘임기제한’ 내달 시행...대기업들 사외이사 확보 ‘비상’

상장사 사외이사 임기를 제한하는 상법 시행령 개정안이 내달 초 시행을 앞두고 오는 3월 정기주주총회에서 대기업의 사외이사들이 대거 교체될 전망이다. 이에 따라 대기업들은 명망 있고 신뢰할 수 있는 사외이...

셀트리온, 사외이사 6명 중 5명 재선임 불가…올해 3월 임기만료 아시아나항공, 박삼구 전 회장과 오랜 인연 정창영 사외이사 올 주총서 물러난다 LG생활건강, '통상' 분야 전문가 표인수 사외이사 재선임 불가 대기업집단 소속 보험사들, '사외이사 임기제한' 영향 미미...재선임 불가 단 1명 증권가, '사외이사 임기제한' 시행돼도 큰 변동 없어..."다수 기업 이상무" LG그룹, '임기 제한'에 2022년까지 사외이사 22명 교체해야 현대중공업그룹, '사외이사 임기제한' 시행에도 '이상 무' SK하이닉스, 사외이사 6인 중 2인 임기만료…최종원 사외이사 교체예정 장수 사외이사 많은 하이트진로, 절반은 재선임 불가 현대건설, 올해 사외이사 절반 교체…국민연금 반대한 2명도 재선임 불가 ‘임기제한’ 시행에 발목잡힌 세아그룹, 사외이사 절반 임기만료 ‘임박’

대기업 순위 지각변동, 10년 새 7곳 빼고 다 바뀌었다

국내 대기업집단의 자산규모 순위가 지난 10년 새 크게 요동친 것으로 나타났다. 10년 전과 동일한 순위를 유지하고 있는 기업 순위를 유지한 그룹은 대기업집단 59곳 중 7곳에 불과했다.삼성‧현대자동차‧SK‧LG‧...

셀트리온, 부채 감소에 공정자산도 줄어…대기업 순위 하락 예상 작년 첫 대기업집단 포함된 애경, 올해 순위 4계단 상승 전망 KT, 1년 새 공정자산 1.5조 증가로 대기업순위 12위 유지 CJ, 1년새 공정자산 3조 증가...대기업 순위 14위 유지 전망 금호아시아나, 아시아나 떠나자 대기업 순위 30단계 추락 현대중공업그룹, 대우조선해양 인수로 대기업 순위 7위로 올라서나 코오롱그룹, 30대 그룹서 밀려나나 삼성, 대기업 부동의 1위…10년새 자산 230조 증가 몸집은 배로 미래에셋, 공정자산 순위 10년만에 22계단 '껑충'...글로벌 도약 '꿈틀’ 아시아나항공 품은 HDC, 대기업순위 17위로 '우뚝' '코웨이 품은' 넷마블, 대기업 순위 45위로 껑충...12계단 상승 예상 하림, 올해 대기업 순위 1계단 상승...공정자산 9000억 원 확대 철강업계 중위권 순위 변화…세아 상승하고, 동국제강은 25계단↓ 카카오, 계열사 확장 힘입어 30대 대기업 반열 입성 SK그룹, 10년간 소속기업수 48개 증가…대기업 3위 유지 속 2위 현대차 추격 OCI, 쪼그라드는 덩치...30대 그룹 명성 어디로 네이버, 대기업 지정 순위 1년 만에 3계단 상승…공정자산 8800억 증가

대기업 오너일가, 입사 4.6년 만에 임원 승진

국내 대기업집단 오너일가는 입사 후 평균 4.6년 만에 임원으로 초고속 승진한 것으로 나타났다. 평균 29세에 입사해 33.6세에 첫 별을 단 것이다.특히 자녀세대의 경우 4.1년 만에 임원으로 승진해 부모세대(5.4...

김동관, 한화 입사 1년차 '등기이사'…부사장까지 '초고속 승진' 김남구 한국투자금융 부회장, '사원→오너' 비결은 오직 ‘정직 경영’

10대 그룹 올해 신년사 핵심 키워드는 ‘고객’

국내 10대 그룹이 올해 신년사에서 강조한 핵심 키워드는 '고객' '성장' '미래'로 나타났다. 또'혁신'과 '역량' 키워드가 차지하는 비중도 높아졌다. 반면 '글로벌'과 '시장' '경쟁' '새로움' 등은 뒤로 밀려났다...

[신년 메시지] 배재훈 현대상선 사장 “초대형 컨테이너선 12척 투입 예정…내년 재도약할 [신년 메시지] 정영채 NH투자증권 대표 “디지털 플랫폼 강화 등 근본적인 변화 필요” [신년 메시지] 정용진 부회장 "준비된 기업이 성장한다"…고객 목소리 집중 '주문' [신년 메시지] 정지선 현대百그룹 회장, "새로운 10년 출발점"…성장전략·비즈니스 모델 [신년 메시지] 하현회 LGU+ 부회장 “고객경험 혁신 이루자” [신년 메시지] 구광모 LG회장, 새해 첫 키워드는 "고객 가치 실천" [신년메시지] 차석용 LG생활건강 부회장, “아시아를 뛰어넘어 진정한 글로벌 회사로 도약하 [신년 메시지] 하현회 LGU+ 부회장 “고객경험 혁신 이루자” [신년메시지] 손경식 CJ그룹 회장, "수익성 동반 '혁신 성장' 우선"…경영 패러다임 전 [신년메시지] 박정원 두산 회장, “초불확실성의 시대, 선제적 대처 필요” [신년메시지] 정의선 수석부회장, "2020년 미래시장 리더십 확보 원년의 해" [신년메시지]김형 대우건설 사장 "안정적 미래먹거리 확보로 저성장 극복" [신년메시지]최현만 미래에셋대우 수석부회장 “올해는 글로벌 톱 IB 출발 초석될 것” [신년메시지] 김준 SK이노 사장, 행복추구·그린밸런스 강조 [신년메시지] 진옥동 신한은행장 "신한다움으로 고객 중심 은행 만들 것" [신년메시지] 임영진 신한카드 사장 “딥 웨이브 통한 일류 신한 달성” [신년메시지] 이동철 KB국민카드 사장 “지혜와 생존력 갖춰야” [신년메시지] 허인 KB국민은행장 "디지털전환 성과 가시화하는 한 해 만들 것" [신년메시지]박정림·김성현 KB증권 대표 “경쟁력 확대 등 이익 중심 경영체계 강화” [신년메시지] 최정우 포스코 회장 “지속가능한 성장 위해 선택과 집중” [신년메시지] 안재현 보령제약 대표, “과감한 투자 통한 신수종 사업 발굴 및 품질경영 강 [신년메시지] 강승수 한샘 회장, “국내 10조원 매출 달성할 것” [신년메시지] 원기찬 삼성카드 사장 “개방·도전으로 미래 혁신” [신년메시지] 전승호 대웅제약 사장, “글로벌 2025비전 달성 위해 전사적 역량 집중” [신년메시지] 이순형 세아그룹 회장, "2020년 '불굴의 도전정신'과 '혁신 일상화'로 "변화하지 않으면 무너져"…유통가, 2020년 위기 속 혁신 준비 [신년메시지]이영호 삼성물산 사장 "새로운 10년 이익성장 기반 다져야" [신년메시지] 장세욱 동국제강 부회장 “2020년 키워드는 ‘업그레이드 마이셀프’” [신년메시지] 허은철 GC녹십자 사장, “기업정신의 본질과 목적을 명확히 하자” [신년메시지]하석주 롯데건설 사장 "수익과 내실 강화에 중점둘 것" [신년메시지]한성희 포스코건설 사장 "사업구조·조직역량 리빌딩 원년" [신년메시지]김영규 IBK증권 대표 “효율성·차별화 기반한 초격차 완성” [신년메시지]안재현 SK건설 사장 "경영패러다임 변화로 행복경영 실천" [신년메시지]위성백 예보 사장 “캄코시티 피해자 보상 성과내야” [신년메시지]김창학 현대ENG 사장 "글로벌기업 도약 위한 신성장 모멘텀 확보" [신년메시지] 이정희 유한양행 사장, "‘Great & Global 유한양행 만들어 나가자 [신년메시지] 박정호 SK텔레콤 사장 “AI 기반 혁신으로 미래 이끌 것” [신년메시지] 최진환 SKB 사장 “고객에게 사랑받는 미디어플랫폼 될 것” [신년메시지] 박재식 저축은행중앙회장 "불합리한 규제 전면 재검토해 개선할 것" [신년메시지] 박준 농심 부회장 “경영환경 불확실성 가중…‘책임경영’ 해야”

이건희 회장, 올해 보유지분가치 4조원 이상 늘었다

이건희 삼성전자 회장의 보유지분 가치가 올 들어 4조 원 이상 늘어난 17조6000억 원에 육박하면서 국내 주식부호 순위 부동의 1위 자리를 지켰다. 개인 보유지분 가치가 10조 원을 넘는 인물은 이 회장이 유일했...

국내 상장사 주식부호, 슈퍼개미 누구? 이마트 '하락'·신세계 '상승'…오너 일가 주식가치 '희비' 갈랐다 서경배 아모레퍼시픽 회장, 보유주식 가치 1년 새 8000억 가까이 증가 조현아·원태·현민, 나란히 주식부자 순위 400계단↑…“유산 상속 덕분” 최태원 SK회장, 주식시장서 ‘쥐띠’ 큰손…전체 순위도 한계단 올라 구광모 LG회장, 보유주식가치 상승에도 순위는 10위권 밖으로 김택진 엔씨소프트 대표, ‘리니지2M’ 성과로 보유 주식가치도 ‘쑥’ 신동빈 회장, 1년새 보유 주식 가치 22% 감소...유통업 부진 영향 상장사 주식부호 주식가치 감소액 상위 10위 중 절반이 ‘제약바이오’ 성규동 이오테크닉스 사장, PLP투자 기대감 커…주식부호 50위권 진입 정몽윤 현대해상 회장, 1년새 주식가치 32.4% 감소...36위로 추락 조현준 효성 회장, 주식부호 30위권 진입…지분가치 77.1% 증가 함영준 오뚜기 회장, 주식부호 3계단 하락...보유주식가치 1년새 22.5% 줄어 정몽구·정의선 父子, 보유주식가치 8천억 원 증가…주식부호 1계단씩 ‘up’ 김범수 카카오 의장, 주가 활황 힘입어 주식부호 ‘톱10’ 진입

대기업, 매출감소에도 R&D투자 4조원 늘렸다

국내 대기업들이 올 들어 매출 감소 추세에도 연구개발(RD) 비용을 작년보다 4조 원 가까이 늘린 것으로 나타났다. 매출 대비 RD 비중도 0.34%포인트 늘어나 3%를 넘어섰다.제약업종의 RD 비중이 13.16%로 17개 ...

넥센타이어, 2년새 연구개발비 43% 늘려…매출대비 4% 돌파 네이버, 전체 매출 4분의1 R&D에 투자…4차산업 혁신 가속도 CJ제일제당, R&D 1105억 원 투자...식음료 업계 독보적 1위 화장품 업계도 연구개발이 대세, 매출 대비 R&D 비중 상승 연구개발 ‘모범생’ LG화학, 금액도 비중도 업계 '톱' 에너지공기업 10곳, 올해 R&D투자 전년比 5.9% 감소 삼성전자, 글로벌 경쟁사 애플에 R&D 투자규모·비중 모두 앞서 금호타이어, 타이어3사 중 R&D 여력 '꼴찌' 환경가전 3사, 매출액 증가하는데 R&D비중은 ‘뒷걸음질’

500대 기업 상장사, 잉여현금흐름 16조원 줄었다

국내 500대 기업 상장사의 배당여력 지표인 잉여현금흐름(FCF)이 1년 새 16조 원 이상 감소한 것으로 나타났다.상장사의 절반 이상이 작년보다 잉여현금흐름이 늘었음에도 삼성전자와 SK하이닉스의 잉여현금흐름...

코스맥스, 순이익 증가로 영업활동현금흐름 개선 에쓰오일, 올해도 잉여현금 ‘마이너스’…고배당 기조 유지하나 호텔신라, 3600억 규모 투자 여력…잉여현금 '껑충' 한전KPS, 잉여현금흐름 1년새 121% 급증...재무개선효과 ‘톡톡’ 삼성물산, 올해 잉여현금흐름 '급감'...배당정책은 지속될 듯

기업의 ‘별’ 30대그룹 임원자리 매년 줄었다

국내 대기업들을 이끌어 가는 임원의 자릿수가 줄어든 것으로 나타났다. 대기업 총수일가의 세대교체와 최근 이어진 실적 부진 속 효율성 제고를 위한 인원 및 조직개편 등을 진행하는 기업들이 늘었기 때문으로 ...

두산그룹, 임원 200명대로 '급감'…탈원전 직격탄 CJ, 지난 4년간 임원수↑…올해 인사 향방은? 신세계인터내셔날, 직원·실적 성장세 뚜렷…여직원 비중 77.8% '유리천장' 없애는 CJ제일제당....5년간 여성임원 11명 확대 삼성그룹, 4년새 임원규모 350명 감축으로 최대…올해 임원인사 ‘촉각’ ‘매각 코앞’ 아시아나, 1년새 직원 189명 늘어…절반 이상은 기간제 "유리천장이 무너진다" 미래에셋, 여성 임원 최근 4년 새 28.6% 증가 유리천장 깨는 LG그룹…여성임원 확대규모 ‘눈길’ “얇아지는 유리천장” 4대 정유사 중 현대오일뱅크만 女임원 ‘제로’

자산 2조원 이상 상장사 143곳, 여성 등기임원 3% 불과

상장기업 이사회에 한 명 이상의 여성임원을 두도록 권고하는 자본시장법 개정안이 국회 통과를 앞둔 가운데, 이 개정안의 직접 대상이 되는 자산총액 2조 원 이상 상장기업 중 여성 등기임원을 두고 있는 기업은...

500대 기업 기부금 1년새 5% 이상 줄었다

국내 500대 기업의 지난해 기부금이 전년보다 5% 이상 감소한 것으로 나타났다.기업들의 기부금 지출에 대한 투명성이 강조됨에 따라 이사회 결의를 거쳐 기부금을 집행하는 등 과정이 까다로워 진 데다, 단순 금...

실적 부진한 공기업 21곳, 지난해 기부금 31% 줄였다 메리츠종금증권, ‘보이는’ 기부금은 없지만 ‘안 보이게’ 매달 사회 공헌 실천 삼성전자, 주춤한 반도체 영향 수익악화에도 기부금 30% 늘려 LG생활건강, 생활용품 업종 기부금 비중 1위 하이트진로, 진로이즈백-테라 '쌍두마차' 흥행에 기부금도 확대 오프라인 유통 '찬바람'에도 기부 '훈풍' 한미약품, 지난해 이어 올해도 기부금 '액수·비중' 업계 '톱' 롯데하이마트, 수익성 악화 속 기부금 증액 4대 은행 '기부왕'은 하나, 전년比 203% 증가...국민은 919억으로 ‘톱’ 삼성생명, 기부도 업계 1위… 보험사 유일 기부액 ‘톱 10’ LCC 1위 제주항공, 매출 1조에도 기부금은 ‘찔끔’

돈 벌어 이자도 못 갚는 기업 1년새 34곳으로 늘어

국내 500대 기업의 이자보상배율이 1년 새 절반 수준으로 낮아졌다. 영업이익이 큰 폭 감소한 탓으로, 이에 따라 영업으로 번 돈으로 이자도 못내는 이자보상배율 1 미만인 기업 수도 30곳에서 34곳으로 늘어났다...

이익으로 이자도 못 갚던 한진, 이자지급 여력 정상화 500대 기업 제약사 7곳, 이자보상배율 평균 11.19 '안정적' 영업이익 3분의 1토막 난 공기업 11곳, 이자보상배율도 ‘급감’ KT&G, 이자보상배율 209...채무상환비율 식음료 업계 내 '압도적' SK텔레콤, 실적 선방에도 이자보상배율 이통3사 중 ‘최저’ 이마트, 이익 감소·리스부채 '이중고'…이자보상배율 '뚝' 세메스, 반도체불황·삼성투자위축에 이자상환여력 없어져 사실상 무차입 경영 '한섬', 패션 빅3 중 이자보상배율 가장 높아

대기업, 불황에도 올해 고용인원 1만3천명 늘렸다

국내 500대 기업의 국민연금 가입 근로자 수가 올 들어 1만3000명 이상 늘어난 것으로 나타났다. 경기악화에도 불구하고 기업들이 꾸준히 일자리 창출에 나선 것으로 풀이된다.업종별로는 IT전기전자와 서비스가 ...

제주항공, 고용 확대 눈에 띄네…2년새 43.6% 증가 SK텔레콤, 올해 직원 채용 이통3사 중 가장 ‘적극적’ 삼성전자서비스,국민연금 가입자수 8000명 폭증…협력사 직접고용 효과 홈플러스, 정규직전환 등 고용 질 개선했지만...고용 변동성은 지속 증권업계, 국민연금 가입자수 2% 증가…키움증권 가장 많이 늘어 '유니클로' 에프알엘코리아 직원, 6월 이후 감소세…불매운동 영향? 네이버, 직원 뽑은 만큼 나간 탓에 고용증대 효과 못 누려

30대그룹, 3분기 누적 영업익 49.3조…전년비 ‘반토막’

올 들어 3분기까지 국내 30대 그룹이 기록한 영업이익이 작년과 비교해 반 토막이 난 것으로 나타났다.30대 그룹 중 절반이 넘는 17개 그룹의 영업이익이 작년보다 줄었다. 반도체 시황 악화에 따른 기저효과로 ...

삼성전자, 대학생·직장인 기업 평판조사 1위

삼성전자가 국내 대학생 및 직장인을 대상으로 한 기업 평판 조사에서 재무성과와 제품 및 서비스, 혁신, 비전 및 리더십 등 다수 항목에서 상위권을 차지하며 기업 평판 1위에 올랐다. SK하이닉스와 LG전자는 2,...

LG생활건강, 직장인이 뽑은 좋은 기업 6위...'제품과 서비스'에 '엄지 척' 삼성전자, 기업평판 1위…‘IT 혁신선도’ 이미지 강해 현대차, 사회적책임 및 비전·리더십 평판 '우수' 유한양행, 대학생이 뽑은 좋은 기업…제약사 중 '유일' 매일유업, 여대생 몰표 힘입어 기업 평판 6위...‘거버넌스’ 등에서 호평 '유통업계 메기' 쿠팡, 서비스 평가서 삼성전자와 어깨 나란히 신세계, 20대 여성에게 평판 '우수'..."복지·근무환경이 좋다"에 높은 점수 유한킴벌리, 기업 평판 9위…'사회적책임'에서 고득점 카카오, ICT 혁신 이끌며 ‘Best’ 기업 상위 랭크 SK텔레콤, 기업평판 ‘톱10’…통신사 중 유일

대기업 CEO, 10명 중 8명 이상이 전문경영인

국내 500대 기업 대표이사 중 전문경영인 비중이 지속해서 높아져 올해 82.7%에 달하는 것으로 나타났다.대표이사들의 평균나이는 58.8세였고, 여성 대표이사는 9명으로 채 10명에도 못 미쳤다.또 회사 내부 출신...

500대 기업 경영인, 진주고 동문 급증…경기·경복고 이어 3위 범삼성 출신 모시기? 외부영입 대표이사 '최다' '군인정신' 사관학교 출신 경영인은 누구?

자산운용사, 순이익 감소에도 급여는 2년새 22% 늘었다

상위 50개 자산운용사들이 최근 2년 간 당기순이익이 마이너스 성장을 한 가운데 영업수익에서 임직원들의 급여가 차지하는 비중은 28.4%에 달하는 것으로 나타났다. 이 기간에 운용사들의 영업수익은 평균 19.2%...

국민연금, 지분율 10% 이상 기업 100곳 육박

국내 상장사 중 국민연금이 5% 이상 지분을 가진 기업 수는 총 313곳으로, 1년 새 9곳 늘어났다.올 초 국민연금이 지분 5% 이상 기업 수를 285곳까지 줄였다가 하반기 들어 다시 지분 확대에 나서는 모습이다.또 ...

국민연금, 하이트진로 지분율 1년 새 2%P 늘려...'소맥 흥행' 기대감 국민연금, 1대주주 상장사 어디?…삼성전자 등 21곳 삼성전자, 반도체 업황회복 기대감…국민연금 보유지분율 10% 넘어 AJ렌터카, SK네트웍스와 시너지 기대감 컸나…국민연금도 투자 국민연금, '나보타' 美수출길 연 대웅제약 지분율 높여 효성그룹주 담는 국민연금, 효성화학 등 4사 10% 넘어

文정부 출범후 공공기관 임원 정계출신 크게 늘었다

문재인 정부 출범 이후 국내 공공기관에 근무하는 정계 출신 임원이 대폭 늘어난 것으로 나타났다. 특히 정계 출신 기관장 10명 중 7명은 이른바 ‘캠코더(대선 캠프·코드·더불어민주당 출신) 인사’로 확인됐다.27...

GKL, 文정부 '라인 집합소'...기관장·감사·상임이사 모두 대통령과 인연 국토부 산하 공기업 소속 상임이사 41% 외부에서 발탁 법무부 공공기관 임원 필수코스는 '관료'…출신 비율 83%