교보생명, 사회복지사에 맞춤형 서비스…보험료 할인·헬스케어

사회적 약자 돕는 복지사 위한 실질적 지원…ESG 경영 실천

지난 8일 서울 광화문 교보생명 본사 3층 대회의실에서 열린 교보생명과 한국사회복지사협회의 상호공동발전을 위한 업무제휴 협약식에서 조대규 교보생명 대표이사 사장(가운데 오른쪽), 박일규 한국사회복지사협회장(가운데 왼쪽)을 비롯한 관계자들이 협약식 이후 기념 촬영을 하고 있다. <사진=교보생명>

교보생명은 지난 8일 서울 광화문 본사에서 한국사회복지사협회와 업무협약을 체결했다고 11일 밝혔다. 사회복지사들을 위한 맞춤형 금융서비스를 제공하는 게 골자다.

회사에 따르면 교보생명과 한국사회복지사협회는 사회복지사의 권익 증진과 복지 향상을 위한 다양한 금융서비스를 공동 추진할 방침이다. 교보생명은 사회적 약자를 돌보는 사회복지사를 실질적으로 지원하는 것이 지속 가능한 사회공헌의 출발점이라는 인식을 바탕으로 이번 협약을 추진했다.

이번 협약을 통해 교보생명은 전국 10만여 명의 사회복지사를 대상으로 실생활에 도움이 되는 맞춤형 서비스를 제공할 계획이다. 주요 서비스로는 △법정의무교육 및 CS교육 제공(다윈서비스) △노후준비 등 주제별 재무설계 세미나 △헬스케어서비스 및 보험료 할인 △교보문고·핫트랙스 할인 혜택 등이 포함된다.

바쁜 일상 속에서 놓치기 쉬운 노후준비, 재무설계 등 실생활에 밀접한 주제를 다룬 재무 세미나도 정기적으로 운영할 예정이다. 또한 유명 저자나 영화감독을 초청하는 ‘우수회원 초청 세미나’도 마련돼 평소 접하기 어려운 문화 활동을 경험할 수 있는 기회를 제공한다. 교보문고와 핫트랙스 등 문화 소비 관련 할인 혜택도 함께 제공된다.

보험 관련 혜택도 다양하다. 병원 방문이 어려운 사회복지사나 미성년 자녀를 위한 비대면 의료 상담 및 병원 예약이 연계된 헬스케어서비스가 지원된다. 보험료는 최대 1.5%까지 할인된다. 장기적으로는 사회복지사 전용 보험상품 개발도 추진해 실질적인 보장과 혜택을 제공할 방침이다.

교보생명 관계자는 “사회적 돌봄의 최일선에 있는 사회복지사들의 노고에 공감하며, 이들의 삶에 실질적인 도움을 줄 수 있는 금융 파트너가 되기 위해 이번 협약을 체결했다”며 “앞으로도 사회복지사 복지 증진에 도움이 되는 맞춤형 서비스를 지속적으로 제공해, 든든한 금융 동반자로서의 역할을 다하겠다”고 말했다.

한편 교보생명은 2002년 ‘교보다솜이 사회봉사단’을 창단한 이후 아동·청소년·장애인·취약계층을 대상으로 다양한 사회공헌 활동을 이어오고 있다.

[CEO스코어데일리 / 백종훈 기자 / jhbaek@ceoscore.co.kr]

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