한수원, 직원 육아 부담 경감 힘쓴다…맞춤형 육아 지원 프로그램 시행

부모·자녀 위한 놀이·문화·역사 체험 등 구성

한국수력원자력이 시행 중인 다자녀 한수원 가족 대상 육아 지원 프로그램. <사진=한국수력원자력>

한국수력원자력(한수원)이 일과 육아를 병행하는 직원들의 양육 부담을 덜어주기 위해 적극 힘쓰고 있다.

한수원은 정부의 출산·육아 지원 정책에 부응하고자 2자녀 이상의 다자녀 한수원 가족을 대상으로 육아 지원 프로그램을 시행하고 있다고 15일 밝혔다.

한수원 근로자지원프로그램(EAP)의 하나로 올해부터 시작된 육아 지원 프로그램은 반복되는 일상과 육아에 지친 부모와 자녀를 위한 놀이·문화·역사 체험 등으로 구성됐다. 이를 통해 부모에게는 잠시나마 육아 스트레스에서의 해방을, 자녀에게는 상대적으로 문화 인프라가 열악한 원전 주변 지역에서의 특색 있는 경험을 선사하고 있다.

한수원은 올해 2월 말 경북 경주 더케이 호텔에서 다자녀 가구로 선정된 30가구의 부모와 자녀를 대상으로 육아 지원 프로그램을 시행했다. 이후 약 2주 간격으로 한울·한빛·고리원자력본부 인근에서도 프로그램을 잇따라 시행하며 직원들로부터 좋은 반응을 얻었다.

황주호 한수원 사장은 “육아 지원 프로그램이 바쁜 직장 생활과 출산⸱육아를 병행하느라 애쓰고 있는 직원들에게 보내는 작지만 큰 응원이 될 것으로 기대한다”며 “앞으로도 새롭고 알찬 육아 지원 프로그램을 통해 가정이 행복한 한수원을 만들도록 적극 노력하겠다”고 말했다.

[CEO스코어데일리 / 오창영 기자 / dongl@ceoscore.co.kr]

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